於惠民，杭州锅炉集团股份有限公司自动焊电焊班长、高级技师。2015年全国劳动模范。
於惠民，杭州锅炉集团股份有限公司自动焊电焊班长、高级技师。2015年全国劳动模范。
主要事迹：
於惠民，1978年参加工作，至今已在生产一线的焊接岗位上辛勤工作了37年，而作为杭锅现阶段焊接技术的领军人物、於惠民的焊接技术是公司一绝，令人叹服，但更令职工敬佩的是他脚踏实地、默默奉献、不断创新的职业精神。37年来，他孜孜以求，理论与实践相结合，在不断学习中寻找进步、发展和创新，把企业的奋斗目标作为自己的行动指南，成为企业共产党员立足岗位、建功立业永不褪色的一面旗帜。
於惠民的焊接地位正像他操作的那台像火车头似的埋弧自动焊机，在公司独树一帜。那发出嗤嗤的声音融化着小手指般粗的焊丝更成为杭锅容器车间的一道风景。他走上扶梯蹲在焊机的顶部，所焊接的产品都是锅炉的心脏部位——高压容器汽包。最低的技术要求是纵、环缝焊和大接管角焊，其钢板一般在25厘米左右。
从2012年至今，於惠民陆续领衔焊接了阳江核电项目、义马汽化炉、出口俄罗斯、巴西、印度等一大批国内外重点产品。由于这些项目大多数是新产品，在焊接技术上会遇到许多问题，但在他的努力坚持下，最终都取得了可喜的成果。如2012年《窄间隙埋弧焊焊接质量攻关》项目荣获全国机械工业优秀质量管理小组（QC）成果一等奖；2013年《马鞍形接管自动焊接攻关》项目荣获全国机械工业优秀质量管理小组（QC）成果一等奖；《核电换热器钛合金复合板焊接攻关》项目荣获全国机械工业优秀质量管理小组（QC）成果二等奖；2014年《核电模拟件焊接技术攻关》项目荣获全国机械工业优秀质量管理小组（QC）成果二等奖等。也为中国机械工业焊接技术进步做出了贡献。
哪里有困难，哪里有新材料，哪里有新焊接设备，哪里就有他的身影。要说於惠民有多棒，在焊接领域解决了多少问题，谁也说不清，但中外专家都会伸出大拇指说：“了不起，焊接有困难找於技师。”於惠民所带领的班组工作时间具有一定的特殊性。因为产品需要连续焊接，所以他的工作团队只能日夜不间断地工作。当然在操作过程中，也常常会出现一些设备障碍和焊接质量问题。遇到这些问题，组员们第一个想到的就是於师傅，而他接到电话不管有多晚，甚至午夜、凌晨，他都会爬到焊机上查找、解决问题。
这几年来，他还配合公司工艺处焊接工艺评定。如广东岭澳产品堆焊的工艺评定、日本川崎纵环缝焊的工艺评定等等。参加美国工程师协会的ASME证书的取证和复证的制造示范。该证的取得不仅标志企业的科技含量及制造能力达到了国际水平，而且使企业产品获得了进入国际市场的通行证。
於惠民的技术是受人尊敬的，他完全可以脱离生产一线做一名清闲的焊接指导老师。但他说：“我的天地在电焊机上，那里才最需要我。”他总是把工作放在第一位，工作起来什么都忘了，他总是放弃许多的休息时间，默默在焊机上工作。甚至他可以为了成全其他工作伙伴一家团圆，一个人在厂里解决了年夜饭。
於惠民是真把企业当家。一次台风天，当厂里防台值班人员检查时发现於惠民比他们来得更早，便不解地问：“你怎么也在这里？”他说：“这些焊机一点都不能出状况，厂里的许多产品都要靠它完成。”接着他还开玩笑地说：“他可比我命还重要啊。”但值班人员心里都明白他说的都是真心话。
以於惠民领衔的劳模创新工作室，取得了丰硕的成果，不仅为杭锅攻克了无数个焊接技术难关，而且名声在外，已经在浙江省内也有相当知名度，从2012年至今先后为浙江金华富士通异型钢管塔有限公司、柯斯顿音响有限公司、迅和机械制造有限公司、杭州泛亚卫浴有限公司、杭州永恒钢结构有限公司等5家单位攻克和解决了许许多多焊接技术难题。不仅获得这此单位好评，而且杭州日报、浙江工人日报等媒体作了宣传报道。
於惠民在杭锅上至董事长、总经理到普通员工人人称其为“於大师”，他总结出了许多行之有效的操作方法，以他名字命名的“超长导电杆厚板自动焊操作法”被杭州市总工会列为以职工名字命名的先进操作法，有许多先进的焊接技术和操作方法走在了全国同行的前列。但他对焊接技术毫无保留地传递给其他焊工，经常为员工上焊接技术课，使其他员工也能早日成才。他说，一个进步红一点，共同进步才是春。如其创新工作室成员葛小青、余学虎、李学龙、章刚红等同志在於惠民的指导和影响下也取得了不小成绩。2012年余学虎同志荣获浙江省职工焊接比赛第三名，李学龙荣获杭州市焊工比武第二名；章刚红马鞍形接管自动焊跳道法焊荣获杭州市工业工会先进操作法；2014年4月葛小青荣获杭州市五一劳动奖章、杭州市第二届职工十大创新成果奖。
搜集整理 鲁彬之
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