新乡职业技术学院：开展“劳模进职校”活动总结
2015-03-10 20:07:46
责任编辑：艾格
根据《关于开展“劳模进职校”活动的通知》教育部职成司函[2014]163号文件精神，按照市教育局、职教局等部门的部署和要求，我院结合实际情况，合理安排、周密部署，开展了劳模进职校活动，总结如下：
根据《关于开展“劳模进职校”活动的通知》教育部职成司函[2014]163号文件精神，按照市教育局、职教局等部门的部署和要求，我院结合实际情况，合理安排、周密部署，开展了劳模进职校活动，总结如下：
一、高度重视，精心组织
今年3月，教育部办公厅、中华全国总工会办公厅联合印发《关于开展“劳模进职校”活动的通知》，我院党委高度重视，印发了《新乡市技师学院关于开展“劳模进职校”活动实施方案》。?4月5日，新乡技师学院学习高技能人才楷模鲁宏勋报告会在综合楼二楼报告厅举行，800余名师生听取了报告。在报告会上，鲁宏勋从入行、学徒、机遇、职责、班组、荣誉等几个方面讲述了自己的成长经历。鲁宏勋是中航工业空空导弹研究院十一车间数控程序调试员，铣工高级技师，他凭借刻苦钻研、不断创新的敬业精神，在平凡岗位上做出了不平凡的业绩.他从一名职校毕业生成长为身怀绝技、解决数控加工各种关键技术难题的专家。他以突出的业绩，获得部级国家重点工程建设一等功，入选国防科技工业高级技能人才库，被授予“全国技术能手”、“中华技能大奖”等荣誉称号，获颁全国“五一劳动奖章”，入选首批“中国高技能人才楷模”。鲁宏勋所带领的班组，也以勇攀技术高峰闻名全国。
我院学生对话中国高技能人才十大楷模鲁宏勋
在报告会上，新乡技师学院举行了客座教授聘任仪式，院长张林给鲁宏勋颁发了客座教授聘书。张院长说：“鲁宏勋是全国技术工人的杰出代表，学院邀请鲁宏勋来讲学，聘请他为客座教授，就是要在全校掀起学习鲁宏勋的热潮，营造崇尚知识、钻研技能、尊重人才这样一种良好氛围，激励学生学好技术，将来大有用武之地。” 4月25日下午，我院邀请全国劳动模范、第十、十一届全国人大代表、中共河南省辉县市回龙村总支书记张荣锁，举行了先进事迹报告会。在报告会上，他从自己的工作实际和亲身经历出发，讲述了他带领全村干部群众在悬崖上修筑了8公里公路，开凿了千米隧道，结束了山区群众行路难的历史；他带领群众立足山区，发挥优势，栽果树、种蘑菇、发展旅游业，初步改变了村里的贫穷落后面貌；他公道正派、以身作则，带领干部群众破除歪风邪气，倡导文明村风，使全村社会治安稳定，群众安居乐业；他心里装着集体、装着群众，多次出资救助孤寡老人和群众，使群众感受到党的关怀和温暖。
张荣锁进新职院作讲座
朱性福书记也结合当年的工作经历，动情讲述了张荣锁书记艰难的奋斗历程，讲述过程中因想起当年的往事、老百姓生活的艰辛几度落泪，令在场的每位师生都感动不已。
二、深入宣传、反响强烈
我院充分利用板报、宣传栏、广播站、网站、贴吧等宣传阵地，大力宣传劳动模范的的先进事迹和优秀品质，宣传劳动模范进校园的重要意义、做法、经验、先进典型和劳动模范，努力营造劳动模范进校园活动的良好氛围。劳模的先进事迹，引起了在场师生的强烈共鸣，印证了“知识改变命运，技能成就人生”的道理。劳模们朴实的演讲给同学们留下了深刻的印象，“听了鲁宏勋老师的报告，我很受启发，使我看到了技能人才的发展前景，增强了学习的信心，开阔了的眼界。我要学好技术，向鲁宏勋那样实现自己的人生价值。”其中一位学生道出了自己的感悟。
张荣锁进新职院作讲座
三、总结经验、形成实效
目前，就职业教育而言，如何使劳模精神薪火相传、滋养一代又一代学生的心灵，是职业教育的重中之重，我们经过长期探索与实践，凝练出以下经验：
（一）设立优秀校友风采荣誉室
我院在发展的历程上，涌现出了许多优秀人物，他们在平凡的岗位上做出不平凡业绩，学院将他们的感人事迹以及获得的奖章、奖杯、证书等进行为陈列、展示。荣誉室已成为我院校园文化建设的重要组成部分和传承优秀楷模精神、教育在校学生的信仰阵地。
（二）聘请劳模做创业导师
近年来，我院先后聘请全国劳模、小丽鲸集团董事长浮悍东，全国劳模、洛阳空空导弹研究所高级工程师鲁宏勋等为荣誉导师（客座教授），举办创业讲座20余场，共建创业教育实习实训基地一座，构建以学校为主体、劳模支持的创业教育系统机制已在我院形成。
（三）承办全国技能大赛，以榜样增添力量
我院通过承办全国技能大赛，让普通学生通过观摩，亲眼目睹绝活绝技、高超技艺，拉近了优秀选手和他们的距离，使后者感受到技艺的强大魅力，从而树立起榜样，这些榜样还可以激励学生构建职业理想，激发职业热情，树立正确的价值观，为职业成功增添力量。
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