自2001年以来,会计专业不断明确市场定位,坚持走校企合作,“前校后厂”的办学模式。努力构建“校厂一体,校企结合”的培养平台,营造“产教结合”的人才培养环境,实行“双向互动”的管理方式,办学特色鲜明,使校企结合赢得了成功。
校企合作成功案例
一、专业简介:
平度市职业中专财会专业是1987年根据当地经济发展的需要开设的。目的是在于培养德、智、体诸方面全面发展的初中级财务会计专业技术人才,为当地经济建设服务。自2001年被评为骨干专业以来,财会专业有了更大的发展。十几年来,该专业毕业生人数达三千多人,为平度各行各业培养了大批初。中级会计专业人材,许多毕业生现已成为企业财会骨干,同时还组织了几十期会计短训班,充实了平度各行各业的财务会计队伍,为平度经济的发展做出了较大的贡献。现在校班级8个班,人数350人,有校内实习基地和校外实习基地,校内有财会模拟教室和财会电算化实习室,配备微机96台,财务软件一套,各种帐本、凭证若干,设备齐全,先进。每一学生人均一个工位,利用率达100%,校外,我校与平度雷氏兄弟集团、平度腾盛建材制品有限公司,青岛市平度同喜服装厂,青岛银海龙果蔬制品有限公司,天天办公代理经营部,青顺旺农产品有限公司等企业财务科建立了稳定的实习联系,能同时满足100多人的专业实习实训。阶段性实习,毕业实习都深入到当中去,请财务人员讲解实际工作经验,学生动手操作帐套,指导教师亲自指点,使学生的会计技能有较大提高……
自2001年以来,会计专业不断明确市场定位,坚持走校企合作,“前校后厂”的办学模式。努力构建“校厂一体,校企结合”的培养平台,营造“产教结合”的人才培养环境,实行“双向互动”的管理方式,办学特色鲜明,使校企结合赢得了成功。
二、企业简介
雷氏兄弟集团是一家农业的企业,是经国家相关部门批准注册的企业,注册资本50万。2002年成立,规模158-200人,资产达1000多万元,主营化肥,还有餐饮、塑料等几个分公司,公司位于山东青岛市平度香店办事处。雷氏兄弟集团本着“客户第一,诚信至上”的原则,与多家企业建立了长期的合作关系。
企业重视职工的文化教育,与职教中心会计专业建立了稳固的合作办学协议,提高了职工的文化素养,为企业创造了收益,同时也为学校提供了良好的实习场所。
三、校企合作、互利共赢
会计专业坚持以服务为宗旨,以就业为导向, 以学生为主体,以能力为本位的办学思想,坚持走校企合作的道路,及时根据企业发展对人才的需求,采取请进来、走出去的合作培养模式,形成了学校与企业的紧密合作局面。
建立“校企一体”的培养平台
实行校内实训力量的优化重组,组建会计模拟实训实验室;加大教学硬件设施的投入力度,不断完善“理论学习-模拟实训— 合作企业”三级配套实践教学体系。
在实际运行中,工厂作为实习基地,按照学校人才培养计划的统一要求,负责安排学生的实习、实训和专业教师的技术培训,保证完成年度实习、实训任务。
1、 创建“产教结合”的能力培养环境
教学实习环境。会计实训模拟实验室营造实践教学所要求的良好教学环境,根据专业教学计划,编制实习教学大纲和技能训练教材,根据企业生产流程,制定会计账务处理程序及实习岗位,坚持“理论与实践相结合、教育与生产相结合、实习实训与企业生产相结合”的“三结合”教学形式,采用“讲练结合、精讲多练、以练为主,轮换岗位实习的实习模式。
2、合作措施
请进来。聘请企业财务主管陈学杰为会计专业实训指导教师,定期给学生讲解实际工作中的实践经验,指导学生模拟实训。学生从建账开始到填制凭证、登记账簿、编制报表都有陈学杰会计结合工作实际指导完成,使学生的理论知识与实践有效结合,提高了会计技能与专业兴趣,为走上工作岗位奠定了坚实基础。
走出去。每学期初始,专业教师先到企业实地调研,了解新的会计动向及企业对会计人才的需求,制定学生培养目标及教学实习计划,同时选派教师到企业挂职锻炼。根据计划定期安排学生到企业顶岗实习。通过以上措施,每一个专业教师都能掌握企业的第一手材料,本身都是一名合格的会计人员,为实践教学积累了丰富的经验。学生通过实际操作,对会计岗位有了正确认识,进一步提高了实践技能,使学生在青岛市会计技能比赛中取得了很好的成绩。
3、互惠互利,共结硕果
平度职教中心会计专业和雷氏兄弟集团建立了常年的稳定合作关系,经过几年的合作,双方都从中取得了丰硕的成果。雷氏兄弟集团财务科共有18名会计人员,其中10名是职教中心会计专业毕业生,他们在企业里钻研业务,踏实工作,运用所学知识,精打细算,为企业降低了成本,提高了企业的经济效益。
1.姚甜甜系我校会计专业02级毕业生,毕业后直接被雷氏兄弟集团录用,从事会计工作。她把所学理论应用到实际工作中去解决实际问题。由于她有较强的学习精神和敬业精神,工作十分出色,为企业出谋划策,不断降低了生产成本,并且结合企业实际,成功的开发一套企业专用软件,使企业顺利实施了具有企业特色的会计电算化操作,不仅节约了资金,而且使软件在系统内得到了一定程度的推广,2008年被升任为分厂财务科付主任。
2.王春华系平度职教中心03级会计专业毕业生,在校时到雷氏兄弟实习过,被老板看好,毕业后直接到企业就业。平时勤学好问,善动脑筋,到公司不久就担任任仓库保管员。由于进修学习不但提高了自己的学识,而且提升了修养品味,同时提高了财务会计的专业水平。2007年被平度雷氏兄弟集团提升为集团物资公司副总经理。
3.刘苗系平度职教中心04级会计专业毕业生,。2007年10月进入平度雷氏兄弟集团工作,现在已由一名普通的会计人员晋升为了人力资源部培训科科长。
由上三位成功完成学业并得到重用的优秀学员案例来说,“今天一我以职高为荣,明天一职高以我为荣”,真正实现了校企合作的双赢目标。